Teamarbeit

Unsere Mitarbeiterinnen* und Mitarbeiter* arbeiten zusammen, sowohl innerhalb der offiziellen Teams und Abteilungen, als auch teamübergreifend „über den Tellerrand“ schauend. Sie ergänzen, helfen und motivieren sich gegenseitig. Den Team-Gedanken fördern wir mit unserer „Duz“-Kultur, mit welcher wir die konstruktive Zusammenarbeit unabhängig von Hierarchieebenen und Verantwortungsbereichen erleichtern. In Konfliktsituationen sprechen unsere Mitarbeiterinnen* und Mitarbeiter* Spannungen und Differenzen an und arbeiten gemeinsam an der Ursachenermittlung und der Konfliktlösung.